Teile ei maksta palka, teda ähvardab vallandamine või teile antakse puhkust? Teil on õigus tööandja vastu kaebus esitada tööinspektsioonile. Kirjutage avaldus ja teie ettevõte viib läbi auditi ja nõuab juhilt puuduste kõrvaldamist. Ja kui te ei saa inspektoriga isiklikult kohale tulla, kirjutage kiri - teie kaebus võetakse kindlasti arvesse.
Kasutusjuhend
1
Vormista oma nõue. Avalduses tuleks selgelt märkida kõik rikkumised, mida soovite kõrvaldada. Kui teid ähvardab vallandamine, ärge loobuge töölepingust ega pikendage meelevaldselt tööpäeva, märkige kõik need õigusrikkumised punktidesse. Kui viitate täiendavatele dokumentidele, näiteks töölepingule, või seletuskirjale, eemaldage nende koopiad ja lisage see kirjale.
2
Uurige tööinspektsiooni aadress ja juhi nimi - just tema pöördub avalduse poole. Kontrollige, milline inspektor teie piirkonnas järelevalvet teeb - tulevikus võib teil vaja minna tema telefoni.
3
Kirjutage avaldus. Paremas ülanurgas märkige adressaat - teie linna tööinspektsioon ja pea nimi. Sisestage oma nimi ja aadress. Avalduses võetakse kokku probleemi olemus. Kirjutage sidusalt ja sisuliselt, tuginedes faktidele ja ärge andke emotsioonidele õhku. Pange kindlasti tähele, et palute kontrollida enda esitatud fakte ja võtta vajalikud meetmed nende kõrvaldamiseks. Kirja lõpus märkige, milliseid dokumente taotlusele lisate, määrake kuupäev ja allkiri.
4
Kui olukord, mille kohta ette heidete, puudutab kogu ettevõtet - näiteks rikutakse puhkuse ajakava või ohutuseeskirju -, võite öelda, et taotlete anonüümset kontrolli, täpsustamata täpselt, kes kaebuse esitas. Teie taotlust võetakse kindlasti arvesse.
5
Minge posti juurde. Pitseerige taotlus ja dokumentide koopiad ümbrikusse ja saatke tähitud kirjaga koos kättesaamistõendiga. Nii et teate kindlasti, millal inspektor teie avalduse saab.
6
Kaebus vaadatakse läbi ühe kuu jooksul. Selle aja jooksul külastab teie tööandjat kontrollija inspektor. Selle tulemuste kohaselt antakse välja juhised puuduste kõrvaldamiseks kindlaksmääratud aja jooksul. Rikkumiste korral võib tööinspektsioon pöörduda enda nimel prokuratuuri poole.
7
Pärast kirja saatmist ärge visake kviitungit välja. Võimalik, et vajate seda - näiteks kohtusse pöördumisel. Poolteise kuni kahe kuu jooksul saadetakse teie nimele tööinspektsiooni kiri, mis näitab, mida täpselt oli pärast kontrollimist võimalik tuvastada. Vajadusel võite pöörduda oma inspektori poole ja selgitada juhtumi üksikasju.
